Un marco teórico es la base de tu investigación. Es como construir los cimientos de una casa: define qué vas a investigar y por qué es importante.
Básicamente, el marco teórico explica:
- Qué teorías y conceptos usarás.
- Cómo se relacionan esos conceptos con tu pregunta de investigación.
- Por qué elegiste esos conceptos y no otros.
Aquí te explicamos cómo construirlo paso a paso:
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Paso 1: Identifica los conceptos clave.
Define las variables o ideas principales de tu investigación. Por ejemplo, si investigas "el impacto de las redes sociales en la autoestima", tus conceptos clave son "redes sociales" y "autoestima".
Paso 2: Busca teorías relevantes.
Investiga qué dicen otros autores y teorías sobre esos conceptos. Usa libros, artículos científicos y otras fuentes confiables. Por ejemplo, puedes buscar teorías sobre la comparación social en redes sociales o sobre la formación de la autoestima.
Paso 3: Organiza la información.
Estructura la información que encontraste. Puedes organizarla por temas, teorías o autores. Haz un esquema o mapa conceptual para visualizar las relaciones entre los conceptos.
Paso 4: Explica la relación entre las teorías y tu investigación.
Describe cómo las teorías que encontraste te ayudan a entender tu problema de investigación. Explica cómo se aplican a tu contexto específico. Por ejemplo, ¿cómo la teoría de la comparación social te ayuda a entender el impacto de las redes sociales en la autoestima de los adolescentes en tu ciudad?
Paso 5: Define tu postura.
No se trata solo de resumir las teorías. Debes tomar una postura crítica y explicar por qué elegiste esas teorías y no otras. ¿Qué limitaciones tienen? ¿Qué perspectivas alternativas existen? ¿Cómo tu investigación contribuye a la comprensión del tema?
Paso 6: Cita tus fuentes.
Es crucial dar crédito a los autores de las ideas que utilizas. Usa un estilo de citación consistente (APA, MLA, Chicago, etc.). El plagio es inaceptable.
Ejemplo: Si investigas la satisfacción laboral, podrías usar la teoría de la autodeterminación para explicar cómo la autonomía y la competencia influyen en la satisfacción de los empleados.
En resumen, el marco teórico es un mapa que guía tu investigación. Te ayuda a entender el problema, a formular hipótesis y a interpretar los resultados.
