
El Cuestionario de Valoración de Marjory Gordon es una herramienta fundamental en enfermería. Sirve para organizar y recoger información sobre la salud de un paciente de manera sistemática.
Se basa en los 11 Patrones Funcionales de Salud, que son áreas clave del funcionamiento humano. Estos patrones ayudan a los profesionales de enfermería a comprender cómo una persona maneja su salud.
Aquí te explicamos cada patrón paso a paso:
Must Read
- Patrón Percepción-Manejo de la Salud: Describe cómo el paciente percibe su propia salud y cómo la maneja. Por ejemplo, si entiende la importancia de tomar sus medicamentos o si sigue las recomendaciones médicas.
- Patrón Nutricional-Metabólico: Se centra en la ingesta de alimentos y líquidos, y cómo el cuerpo los procesa. ¿Come bien? ¿Tiene problemas para tragar? ¿Tiene la piel sana?
- Patrón Eliminación: Evalúa la función intestinal, urinaria y cutánea. ¿Con qué frecuencia va al baño? ¿Hay algún problema de incontinencia?
- Patrón Actividad-Ejercicio: Describe el nivel de actividad física, el ejercicio, el ocio y el tiempo libre. ¿Se cansa fácilmente? ¿Puede subir escaleras?
- Patrón Sueño-Descanso: Se centra en los patrones de sueño, descanso y relajación. ¿Duerme bien? ¿Cuántas horas?
- Patrón Cognitivo-Perceptual: Evalúa las capacidades sensoriales, cognitivas y perceptuales. ¿Tiene problemas de memoria? ¿Puede ver u oír bien?
- Patrón Autopercepción-Autoconcepto: Describe la autopercepción y el autoconcepto. ¿Cómo se siente consigo mismo? ¿Tiene buena autoestima?
- Patrón Rol-Relaciones: Se centra en los roles y las relaciones interpersonales. ¿Cómo se relaciona con su familia y amigos? ¿Se siente solo?
- Patrón Sexualidad-Reproducción: Evalúa la satisfacción o insatisfacción con la sexualidad y la reproducción. Es importante recordar que este patrón se evalúa con sensibilidad y respeto.
- Patrón Afrontamiento-Tolerancia al Estrés: Describe cómo el paciente maneja el estrés. ¿Cómo reacciona ante situaciones difíciles? ¿Qué estrategias utiliza para afrontar el estrés?
- Patrón Valores-Creencias: Se centra en los valores, creencias y metas que guían las decisiones del paciente. ¿Qué es importante para él/ella?
La valoración a través de los patrones de Gordon permite identificar problemas reales y potenciales de salud. Con esta información, los enfermeros pueden crear un plan de cuidados individualizado para cada paciente.

Por ejemplo, si un paciente tiene problemas con el patrón nutricional-metabólico, el enfermero puede ayudarle a planificar comidas saludables y enseñarle técnicas de alimentación. Si tiene problemas con el patrón afrontamiento-tolerancia al estrés, el enfermero puede enseñarle técnicas de relajación.
En resumen, el Cuestionario de Valoración de Marjory Gordon es una herramienta valiosa para comprender la salud del paciente de manera holística y para desarrollar un plan de cuidados efectivo.