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Modelos Y Herramientas Para La Formulación De Estrategias Gestion Estrategica

Modelos Y Herramientas Para La Formulación De Estrategias Gestion Estrategica

¡Hola futuro estratega! Vamos a explorar el emocionante mundo de la gestión estratégica, centrándonos en los modelos y herramientas que te ayudarán a construir un futuro exitoso para cualquier organización. Piensa en esto como un mapa para llegar al tesoro (el éxito), donde cada herramienta te ayuda a navegar por los desafíos.

Análisis FODA (SWOT): Tu Brújula Estratégica

El análisis FODA (también conocido como SWOT en inglés) es como una brújula. Te ayuda a orientarte en el entorno de tu empresa. FODA significa: Fortalezas, Oportunidades, Debilidades y Amenazas.

Imagina que tienes una cafetería. Tus Fortalezas podrían ser un excelente café y un ambiente acogedor. Tus Debilidades, precios un poco altos. Las Oportunidades podrían incluir un aumento en el turismo en la zona o la posibilidad de ofrecer productos nuevos. Las Amenazas podrían ser la llegada de una nueva cadena de cafeterías a la ciudad.

Utiliza una tabla visual para organizar tu análisis FODA. Divide una hoja en cuatro cuadrantes. Cada cuadrante representa una letra de FODA. Anota tus ideas en cada cuadrante. Esto te da una visión clara de la situación actual.

Las 5 Fuerzas de Porter: Conociendo a tus Rivales

El modelo de las 5 Fuerzas de Porter es como un juego de estrategia. Te ayuda a comprender el poder de negociación de tus proveedores y clientes. Además, analiza la amenaza de nuevos competidores y productos sustitutos. Por último, estudia la rivalidad existente en el mercado.

El Método Clásico para la Formulación de la Estrategia de Michael
El Método Clásico para la Formulación de la Estrategia de Michael

Piensa en el mercado de los teléfonos inteligentes. El poder de negociación de los proveedores (fabricantes de chips) es alto. La amenaza de nuevos competidores es constante. La rivalidad entre marcas como Apple y Samsung es feroz. La amenaza de productos sustitutos (tabletas, ordenadores portátiles) también es importante.

Visualiza las 5 Fuerzas de Porter como rayos que convergen en el centro (tu empresa). Cada rayo representa una fuerza. Cuanto más grueso es el rayo, mayor es el poder de esa fuerza. Esta representación te permite identificar rápidamente las áreas que requieren mayor atención.

MODELOS ACTUALES DE GESTIÓN EN LAS ORGANIZACIONES: GESTIÓN ESTRATÉGICA
MODELOS ACTUALES DE GESTIÓN EN LAS ORGANIZACIONES: GESTIÓN ESTRATÉGICA

La Cadena de Valor de Porter: Desmenuzando el Proceso

La Cadena de Valor de Porter es como un diagrama de flujo. Te muestra cada actividad que realiza tu empresa para crear valor para el cliente. Identifica actividades primarias (producción, marketing, ventas) y actividades de apoyo (infraestructura, recursos humanos, tecnología).

Considera una empresa que fabrica zapatos. Las actividades primarias incluyen el diseño, la fabricación, la distribución y la venta. Las actividades de apoyo incluyen la gestión de la cadena de suministro, la investigación y desarrollo y la gestión de recursos humanos.

FORMULACIÓN Y PLANEAMIENTO DECISIÓN Y ELECCIÓN DE ESTRATEGIAS
FORMULACIÓN Y PLANEAMIENTO DECISIÓN Y ELECCIÓN DE ESTRATEGIAS

Dibuja un diagrama de flujo con cada actividad representada como una caja. Conecta las cajas con flechas para mostrar el flujo del proceso. Indica los costes y el valor añadido en cada caja. Esto te permite identificar áreas donde puedes mejorar la eficiencia y reducir costes.

El Cuadro de Mando Integral (Balanced Scorecard): Midiendo el Éxito

El Cuadro de Mando Integral (CMI) es como el panel de control de un coche. Te proporciona información sobre diferentes aspectos del rendimiento de tu empresa. Considera cuatro perspectivas clave: financiera, cliente, procesos internos y aprendizaje y crecimiento.

Modelos para formulación de estrategias by Selene Lucero on Prezi
Modelos para formulación de estrategias by Selene Lucero on Prezi

Imagina que tienes una tienda de ropa. La perspectiva financiera podría incluir el aumento de los ingresos y la rentabilidad. La perspectiva del cliente podría enfocarse en la satisfacción del cliente y la fidelización. La perspectiva de los procesos internos podría incluir la eficiencia de la cadena de suministro. La perspectiva de aprendizaje y crecimiento podría incluir la capacitación del personal y la innovación.

Crea una tabla con cuatro columnas. Cada columna representa una perspectiva del CMI. Define objetivos, indicadores, metas e iniciativas para cada perspectiva. Utiliza gráficos y diagramas para visualizar el progreso hacia tus metas. Este enfoque te permite tener una visión holística del rendimiento de tu empresa.

Recuerda que estas herramientas son solo el punto de partida. ¡Experimenta, adapta y crea tu propia estrategia ganadora! La gestión estratégica es un viaje, no un destino.

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