Acta Constitutiva De Una Sociedad Cooperativa De Produccion Limitada

Primero, define el nombre de la cooperativa. Debe incluir "Sociedad Cooperativa de Producción Limitada" o su abreviatura (S.C.P.L.). Por ejemplo, "Cooperativa Agropecuaria El Campo Feliz S.C.P.L.".

Luego, establece el domicilio social. Es la dirección donde estará ubicada la administración principal. Indica la calle, número, colonia, ciudad y estado. Ejemplo: Calle Principal #123, Colonia Centro, Ciudad de México, CDMX.

Después, determina el objeto social. Describe las actividades económicas que realizará la cooperativa. Sé específico y claro. Ejemplo: Producción, procesamiento y comercialización de productos lácteos y sus derivados.

Capital Social

Define el capital social mínimo. Es el dinero con el que inicia la cooperativa. Divide el capital en partes iguales llamadas certificados de aportación. Ejemplo: Capital social mínimo: $50,000.00 pesos, dividido en 500 certificados de aportación de $100.00 pesos cada uno.

Especifica cómo se pagarán los certificados. Puede ser en efectivo, bienes o trabajo. Indica los plazos de pago. Ejemplo: Los certificados de aportación se pagarán en efectivo en un plazo máximo de 3 meses a partir de la fecha de constitución.

Establece las reglas para el aumento o disminución del capital social. Define cómo se realizará y quién lo aprobará. Ejemplo: El capital social podrá aumentarse o disminuirse mediante acuerdo de la Asamblea General.

Socios

Indica los requisitos para ser socio. Define la edad mínima, la capacidad legal y la disposición a participar en las actividades. Ejemplo: Ser mayor de edad, tener capacidad legal y estar dispuesto a participar activamente en las actividades de la cooperativa.

Define los derechos y obligaciones de los socios. Los derechos incluyen participar en la toma de decisiones y recibir rendimientos. Las obligaciones incluyen cumplir con los estatutos y participar en las actividades. Ejemplo: Derecho a voto en la Asamblea General y obligación de cumplir con el Reglamento Interno.

Establece las causas de exclusión o separación de un socio. Puede ser por incumplimiento de obligaciones o por conductas perjudiciales para la cooperativa. Ejemplo: Incumplimiento reiterado de las obligaciones o actos que pongan en riesgo la viabilidad de la cooperativa.

Administración y Vigilancia

Define los órganos de administración. Generalmente son la Asamblea General, el Consejo de Administración y la Gerencia. Ejemplo: La Asamblea General es el órgano supremo de la cooperativa.

Establece las facultades y responsabilidades de cada órgano. Define quién toma las decisiones y quién las ejecuta. Ejemplo: El Consejo de Administración se encarga de la administración y gestión de la cooperativa.

Crea un Consejo de Vigilancia. Es responsable de supervisar la gestión del Consejo de Administración. Ejemplo: El Consejo de Vigilancia verifica el cumplimiento de los estatutos y la legalidad de las operaciones.

Fondo de Reserva y Educación Cooperativa

Crea un Fondo de Reserva. Se utiliza para cubrir pérdidas y fortalecer la cooperativa. Ejemplo: Se destinará un porcentaje de los rendimientos anuales al Fondo de Reserva.

Establece un Fondo para la Educación Cooperativa. Se utiliza para capacitar a los socios y promover los principios cooperativos. Ejemplo: Se destinará un porcentaje de los rendimientos anuales al Fondo para la Educación Cooperativa.

Disolución y Liquidación

Define las causas de disolución de la cooperativa. Puede ser por acuerdo de los socios, por imposibilidad de cumplir el objeto social o por pérdidas económicas. Ejemplo: Imposibilidad de continuar operando debido a pérdidas económicas constantes.

Establece el procedimiento de liquidación. Define cómo se distribuirán los bienes de la cooperativa en caso de disolución. Ejemplo: Los bienes remanentes se distribuirán entre los socios en proporción a sus certificados de aportación.

Finalmente, incluye las disposiciones transitorias. Son las reglas especiales que se aplican al inicio de la cooperativa. Ejemplo: Designar al primer Consejo de Administración y Consejo de Vigilancia.

Todos los socios fundadores deben firmar el acta constitutiva. Incluir sus nombres completos, nacionalidad, domicilio y número de identificación. Ejemplo: Firma de Juan Pérez, mexicano, domiciliado en Calle Sol #456, con INE 1234567890.

El acta debe ser ratificada ante notario público. Esto le da validez legal. El notario dará fe de la identidad de los socios y de su voluntad de constituir la cooperativa. El notario certificará que las firmas corresponden a las personas indicadas.

Inscribe el acta constitutiva en el Registro Público de la Propiedad y Comercio. Esto hace que la cooperativa sea reconocida legalmente frente a terceros. El registro le da personalidad jurídica a la cooperativa.